為更好地選拔優(yōu)秀人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，按照市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法〉的通知》（寧委辦發(fā)〔2011〕83號(hào)）文件精神，經(jīng)南京市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，南京城市職業(yè)學(xué)院（南京市廣播電視大學(xué)）面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名編制內(nèi)高層次人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（www.njhrss.gov.cn）、南京城市職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站（www.ncc.edu.cn）、南京市廣播電視大學(xué)網(wǎng)站（www.njou.edu.cn）發(fā)布，具體的招聘崗位、數(shù)量、資格條件等詳見(jiàn)《南京城市職業(yè)學(xué)院（南京市廣播電視大學(xué)）2018年上半年公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表》（以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》）。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；擁護(hù)黨的路線、方針、政策；
2、遵紀(jì)守法，品行端正，廉潔奉公；
3、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4、具備崗位要求的其他資格條件（詳見(jiàn)《崗位信息表》）；
5、年齡要求：博士研究生不超過(guò)40周歲（1977年1月31日以后出生）；具有副高職稱者不超過(guò)45周歲(1972年1月31日以后出生),其中學(xué)校師資緊缺專業(yè)、特別優(yōu)秀者年齡可適當(dāng)放寬。
6、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)[2012]418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7、2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)。
（二）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3、應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；
4、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：本公告自發(fā)布之日起接受報(bào)名，根據(jù)各崗位報(bào)名人數(shù)適時(shí)啟動(dòng)考核程序，崗位招滿即止，學(xué)校將及時(shí)公布招聘結(jié)果和崗位空缺等情況，未招滿的崗位報(bào)名有效期截至2018年6月30日。
2、報(bào)名方式：本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員可直接將相關(guān)材料發(fā)送至學(xué)校人力資源處郵箱（rsc@njou.edu.cn）。發(fā)送主題請(qǐng)以“姓名+應(yīng)聘崗位序號(hào)+應(yīng)聘崗位名稱”格式注明。
3、報(bào)名提交材料：
應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)需提供以下材料：
《南京城市職業(yè)學(xué)院（南京市廣播電視大學(xué)）高層次人才應(yīng)
聘登記表》（見(jiàn)附件二）；
?、?個(gè)人詳細(xì)簡(jiǎn)歷；
③ 身份證或護(hù)照（掃描件）、各階段（本科起）學(xué)歷學(xué)位證書(shū)（掃描件）、各層次專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū)（掃描件）；
④ 提供本人真實(shí)的教學(xué)與研究方向、科研項(xiàng)目、科研成果、科研獎(jiǎng)勵(lì)等情況及主要論著目錄等(注明期刊名稱，年、期和起止頁(yè)碼，需附中國(guó)知網(wǎng)檢索截圖)，以及其他相關(guān)獲獎(jiǎng)證書(shū)等材料；
⑤ 留學(xué)回國(guó)人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》（掃描件）；
⑥ 應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向就業(yè)選擇推薦表》以及成績(jī)單（掃描件）。
報(bào)名人員應(yīng)對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考評(píng)、聘用資格。
（二）資格審查
報(bào)名人員網(wǎng)上提交材料初審?fù)ㄟ^(guò)后，須將報(bào)名材料原件交學(xué)校復(fù)審(具體時(shí)間地點(diǎn)以學(xué)校通知為準(zhǔn))，審核完畢后返還原件，復(fù)印件留存。復(fù)審結(jié)果將以電話、短信或電子郵件等形式通知報(bào)名人員。資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人員參加綜合考評(píng)。
本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例，不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。
（三）綜合考評(píng)
本次招聘高層次人才，采用簡(jiǎn)化程序、綜合考評(píng)的方式。由南京城市職業(yè)學(xué)院（南京市廣播電視大學(xué)）成立考評(píng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，根據(jù)公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，按照批準(zhǔn)備案后的考評(píng)方案，負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
綜合考評(píng)采取教學(xué)試講和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，考評(píng)時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求另行通知。
1、教學(xué)試講
根據(jù)招聘的崗位，由學(xué)校院確定一門(mén)核心課程試講（具體內(nèi)容另行通知），采用說(shuō)課的方式。教學(xué)試講總分為100分，合格線為60分，不合格者不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
2、面試
面試采取答辯形式，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試為100分，合格線為60分，不合格者不予聘用，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。
3、成績(jī)計(jì)算
教學(xué)試講占60%，面試占40%。
綜合考評(píng)成績(jī)及排名將于考評(píng)結(jié)束后3個(gè)工作日以內(nèi)在南京城市職業(yè)學(xué)院網(wǎng)和南京市廣播電視大學(xué)網(wǎng)發(fā)布。
（四）體檢、考察
綜合考評(píng)合格人員，根據(jù)綜合考評(píng)成績(jī)，按崗位招聘數(shù)1∶1的比例，從高分到低分確定體檢人選。有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報(bào)考的證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》。
體檢合格人員，由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。
（五）公示、聘用
招聘單位根據(jù)綜合考評(píng)、體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、南京城市職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站和南京市廣播電視大學(xué)網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格，解除聘用合同。
因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由學(xué)校報(bào)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)審核通過(guò)后，在該崗位的綜合考評(píng)合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。
四、招聘政策咨詢及監(jiān)督
（一）招聘政策咨詢
學(xué)校對(duì)特別優(yōu)秀有突出業(yè)績(jī)的正高級(jí)職稱人員或博士人員有相關(guān)人才引進(jìn)待遇，具體可咨詢南京城市職業(yè)學(xué)院（南京市廣播電視大學(xué)）人力資源處。
咨詢電話：人力資源處 025-82212113
聯(lián)系人：李老師
（二）招聘監(jiān)督
監(jiān)督電話：紀(jì)委辦 025-82212207
附件：
1、《南京城市職業(yè)學(xué)院（南京市廣播電視大學(xué)）2018年上半年公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表》
2、《南京城市職業(yè)學(xué)院（南京市廣播電視大學(xué)）高層次人才應(yīng)聘登記表》
南京城市職業(yè)學(xué)院（南京市廣播電視大學(xué)）
2018年1月30日
附件1南京城市職業(yè)學(xué)院（南京市廣播電視大學(xué)）2018年上半年公開(kāi)招聘高層次人才崗位信息表20180130（發(fā)布）.xlsx
附件2南京城市職業(yè)學(xué)院（南京市廣播電視大學(xué)）高層次人才應(yīng)聘登記表.doc
